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论基督化领导
5章 忠诚
    需要忠心的领导——带领工作的人必须是精选出来的忠心的人。那些没有担负重担的经历,也不想有这种经验的人,无论如何不应住在那里。需要为灵魂时刻警醒,好像那将来交账的人。这个重要的岗位需要在以色列中为父为母的人。要让自私自利、专顾自己、吝啬贪婪的人找到一个他们可怜的品性不会那么显眼的位置。这种人离上帝的圣工越远,对圣工越有利。我向上帝的子民呼吁,无论他们在哪里,都要觉悟你们的责任,将之放在心中,因为我们确实生活在末后日子的危险中。(2T.467,468){ChL 9.1}
 
    不要以个人的见解为至上——教会中总不免有一些经常偏向于个人自由主义的人。他们似乎不明白这种独立的精神容易使人太信任自己,并重视自己的见解,而不尊重弟兄们,尤其是那些上帝所命定领导祂百姓之人的劝导和意见。上帝已将特别的权柄赋予祂的教会。任何人都不能漠视或轻看这个权柄而算为无罪;因为凡这样作的人就是轻看了上帝的吩咐。那些以自己的见解为至上的人正处于严重的危险之中。撒但一贯的努力乃是使这样的人脱离那些作为传授真光之媒介,就是上帝所用来建设并推展祂在地上之工作的人。人若轻看或藐视上帝所分派担任领导圣工的人,那就等于弃绝祂所命定来帮助、勉励并加强祂百姓的方法。任何参加圣工的人如果弃绝这一切,而妄想自己所领受的亮光不能通过任何媒介,而必须直接从上帝领受,他就最容易受仇敌的迷惑并因而跌倒。(GW .443,444){ChL 9.2}
 
    为那些走入歧途的人负责——身居要职却偏行己路的人,要为那些因他们的榜样而被带入歧途之人的错误负责。(RH. 1905. 9.14.){ChL 10.1}
 
    要谴责不忠心的行为——要按照上帝必给予的智慧对待那些已经证明是不忠实的人。上帝的仆人决不要视不满、诡计多端和欺骗为美德。那些负有责任的人要表明他们坚决不赞成在业务和属灵问题上一切不忠心的行为。他们在各方面的工作中,只可选择那些能够寄予最大信任的人为顾问。(RH. 1905. 9.14.){ChL 10.2}
 
    保罗的忠诚坚固了众教会的信心——保罗在他整个传道的经验中,一直是仰赖上帝直接引领的。同时他也殷勤依照耶路撒冷会议所拟定的决议从事圣工。结果众“教会信心越发坚固,人数天天增加”(徒16:5)。如今虽然有一些人不肯向保罗表示同情,但他却因明知自己已经尽到本分而问心无愧。他明明已经在他所牧养的信徒心中培养了忠义、慷慨和弟兄相爱的精神,这都表现在他这一次所能摆在犹太长老面前的慷慨捐献上。(AA 402){ChL 10.3}
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